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浙江汉库健康科技有限公司股权激励、组织、岗位晋升及绩效考核项目启动

发布作者:华翊咨询 阅读次数:0

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       基于对华翊咨询专业能力及丰富的股权激励及管理咨询经验的认可,近期,浙江汉库健康科技有限公司(简称“汉库健康”)委托华翊为其提供股权激励落地咨询服务,除了股权激励的落地咨询服务外,华翊同时为汉库健康提供股权激励方案落地的基础性管理体系方面的咨询服务,涉及组织设计、岗位晋升通路及岗位职等职级体系设计、绩效考核设计等管理咨询服务。

      华翊咨询以股权激励一站式、全过程落地咨询为品牌,以发展战略规划、组织、集团组织及集团化管控、薪酬绩效、绩效考核、人力资源、公司法等咨询为综合能力,以投融资服务为增值,为客户创造卓越价值。  

      本次汉库健康联手华翊咨询,旨在通过股权激励机制的打造,及管理体系的梳理,夯实公司机制、制度基础,为公司可持续发展打下基础,助力公司进入快速发展通道,打造行业第一品牌,实现IP0。

      汉库健康是与国内质谱研究及技术发展领域的顶级研究所——中国科学院大连化学物理研究所(以下简称大化所)共同成立的代谢组学科研成果应用转化平台,与国内外多家科研院所、医疗机构、知名大学建立了合作,是国内第一家集检验、教学、研发于一体的,拥有多项自主知识产权的专业化的质谱第三方医学检验机构。

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